На ПМЭФ обсудили подготовку кадров, наставничество и цифровое портфолио будущих врачей

Особенности подготовки медицинских кадров, роль института наставничества в здравоохранении и инструменты мотивации будущих врачей обсудили эксперты на Петербургском международном экономическом форуме.

Модератором сессии выступила директор Медицинского научно-образовательного института МГУ имени М.В. Ломоносова Мария Воронцова. Она рассказала, что для студентов профессиональное развитие и возможность самореализации важны не меньше, чем зарплата.

Помощник полномочного представителя Президента РФ в ЦФО Антон Шаклунов предложил усовершенствовать механизм целевого обучения. После завершения подготовки, по его словам, выпускнику должна быть предоставлена возможность выбора из трех-четырех медицинских организаций для прохождения собеседования, на котором ему расскажут о мерах поддержки и условиях трудоустройства.

Одним из ключевых предложений стало развитие цифровых инструментов кадрового сопровождения. Участники сессии поддержали идею формирования единого цифрового портфолио выпускника, которое будет включать данные об успеваемости, научных интересах и даже сведения о семье. Кроме того, предлагается создать единую информационную систему о лечебных учреждениях и муниципалитетах, где они расположены, с данными о коллективе, авторитете наставников и уровне инфраструктурного развития территорий.