Министерство транспорта и автомобильных дорог Курской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области
Министерство транспорта и автомобильных дорог Курской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области:
-главной группы должностей;
-ведущей группы должностей;
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности государственной гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе. Гражданские служащие вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность они замещают на период проведения конкурса.
Квалификационные требования к образованию, стажу, опыту работы, профессиональным знаниям, навыкам и умениям, необходимым для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области
|
Должности главной группы (направление деятельности: финансово-экономическое, инвестиционная политика) |
|
|
Образование |
Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по следующим направлениям подготовки (специальностям): «Экономика и управление», «Юриспруденция» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки. |
|
Стаж |
Не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки; для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. |
|
Знания |
Конституции Российской Федерации, Бюджетного кодекса Российской Федерации от 31 июля 1998 года № 145-ФЗ, Федерального Закона |
|
Навыки и умения |
Умение руководить структурным подразделением, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение, оперативно принимать и реализовывать управленческие решения, прогнозировать последствия принятых решений, работать со служебной информацией, разрабатывать нормативные правовые акты, владеть стилем делового письма, проводить сбор, анализ и обобщение полученной информации, вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций; применять передовой отечественный и зарубежный опыт в области государственного управления, мыслить стратегически, соблюдать этику делового общения, совершенствовать свой профессиональный уровень. |
|
Должности главной группы (направление деятельности: правовое, кадровое, региональный государственный надзор) |
|
|
Образование |
Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по следующим направлениям подготовки (специальностям): «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Юриспруденция», «Технология транспортных процессов», «Наземные транспортно-технологические комплексы», «Строительство, эксплуатация, восстановление и техническое прикрытие автомобильных дорог, мостов и тоннелей» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки. |
|
Стаж |
Не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки; для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. |
|
Знания |
Конституции Российской Федерации, Федерального Закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального Закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федерального закона от 21.12.2021 № 414-ФЗ «Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации»; Федерального закона от 8 ноября 2007 г. № 259-ФЗ «Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта»; Федерального закона от 02.05.2006г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации, Федерального закона от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации»; Федерального закона от 08 ноября 2007 года № 257-ФЗ «Об автомобильных дорогах и о дорожной деятельности в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», Федерального закона от 29.12.2022 № 580-ФЗ «Об организации перевозок пассажиров и багажа легковым такси в Российской Федерации, о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и о признании утратившими силу отдельных положений законодательных актов Российской Федерации», Федерального Закона от 06 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Устава Курской области, Закона Курской области от 18 июня 2014 года № 42-ЗКО «О государственной гражданской службе Курской области», Положения о Министерстве транспорта и автомобильных дорог Курской области, утвержденного постановлением Губернатора Курской области от 05.03.2011 № 65-пг, и иных нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Министерства. В области информационно-коммуникационных технологий: знания программных продуктов Microsoft Word, Microsoft Excel; справочно-правовых систем «Консультант Плюс», «Гарант»; информационно-коммуникационной сети Internet, знания возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; знания общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности. |
|
Навыки и умения |
Умение руководить структурным подразделением, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение, оперативно принимать и реализовывать управленческие решения, прогнозировать последствия принятых решений, работать со служебной информацией, разрабатывать нормативные правовые акты, владеть стилем делового письма, проводить сбор, анализ и обобщение полученной информации, вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций; применять передовой отечественный и зарубежный опыт в области государственного управления, мыслить стратегически, соблюдать этику делового общения, совершенствовать свой профессиональный уровень. |
|
Должности главной группы (направление деятельности: отраслевое - регулирование транспортного комплекса, регулирование в сфере эксплуатации автомобильных дорог и дорожного хозяйства) |
|
|
Образование |
Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по следующим направлениям подготовки (специальностям): «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Строительство», «Наземные транспортно-технологические комплексы», «Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов», «Технология транспортных процессов», «Строительство», «Управление качеством», «Строительство, эксплуатация, восстановление и техническое прикрытие автомобильных дорог, мостов и тоннелей», «Наземные транспортно-технологические средства», «Автомобильные дороги и аэродромы», «Мосты и транспортные тоннели», «Промышленное и гражданское строительство», «Землеустройство и кадастры», «Техника и технологии наземного транспорта» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки. |
|
Стаж |
Не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки; для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. |
|
Знания |
Конституции Российской Федерации, Бюджетного кодекса Российской Федерации от 31 июля 1998 года № 145-ФЗ, Федерального Закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального Закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федерального закона от 21.12.2021 № 414-ФЗ «Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации»; Федерального закона от 8 ноября 2007 г. № 259-ФЗ «Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта»; Федерального закона от 02.05.2006г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации», Федерального закона от 13 июля 2015 года № 220-ФЗ «Об организации регулярных перевозок пассажиров и багажа автомобильным транспортом и городским наземным электрическим транспортом в Российской Федерации |
|
Навыки и умения |
Наличие навыков управления и развития в сфере транспортного комплекса: |
|
Должности ведущей группы (направление деятельности: финансово-экономическое, инвестиционная политика) |
|
|
Образование |
Наличие высшего образования по следующим направлениям подготовки (специальностям): «Экономика и управление», «Юриспруденция» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки. |
|
Стаж |
Без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки. |
|
Знания |
Конституции Российской Федерации, Бюджетного кодекса Российской Федерации от 31 июля 1998 года № 145-ФЗ, Федерального Закона |
|
Навыки и умения |
Умение работать со служебной информацией, разрабатывать нормативные правовые акты, владеть стилем делового письма, проводить сбор, анализ и обобщение полученной информации, вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций; мыслить системно, планировать и рационально использовать рабочее время, достигать результата, совершенствовать свой профессиональный уровень; в области информационно - коммуникационных технологий: умение использовать инновационные информационные технологии, пользоваться современной оргтехникой, наличие навыков работы электронной почтой. |
|
Должности ведущей группы (направление деятельности: юридическое, кадровое, региональный государственный надзор) |
|
|
Образование |
Наличие высшего образования не ниже уровня бакалавриат по следующим по направлениям подготовки (специальностям): «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Юриспруденция», «Технология транспортных процессов», «Наземные транспортно-технологические комплексы», «Строительство, эксплуатация, восстановление и техническое прикрытие автомобильных дорог, мостов и тоннелей» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки. |
|
Стаж |
Без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки. |
|
Знания |
Конституции Российской Федерации, Бюджетного кодекса Российской Федерации от 31 июля 1998 года № 145-ФЗ, Федерального Закона |
|
Навыки и умения |
Умение работать со служебной информацией, разрабатывать нормативные правовые акты, владеть стилем делового письма, проводить сбор, анализ и обобщение полученной информации, вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций; мыслить системно, планировать и рационально использовать рабочее время, достигать результата, совершенствовать свой профессиональный уровень; в области информационно - коммуникационных технологий: умение использовать инновационные информационные технологии, пользоваться современной оргтехникой, наличие навыков работы с электронной почтой. |
|
Должности ведущей группы (направление деятельности: отраслевое - регулирование транспортного комплекса, регулирование в сфере эксплуатации автомобильных дорог и дорожного хозяйства) |
|
|
Образование |
Наличие высшего образования по следующим направлениям подготовки (специальностям): «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Строительство», «Наземные транспортно-технологические комплексы», «Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов», «Технология транспортных процессов», «Строительство», «Управление качеством», «Строительство, эксплуатация, восстановление и техническое прикрытие автомобильных дорог, мостов и тоннелей», «Наземные транспортно-технологические средства», «Автомобильные дороги |
|
Стаж |
Без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки. |
|
Знания |
Конституции Российской Федерации, Бюджетного кодекса Российской Федерации от 31 июля 1998 года № 145-ФЗ, Федерального Закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального Закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федерального закона от 21.12.2021 № 414-ФЗ «Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации»; Федерального законаот 8 ноября 2007 г. № 259-ФЗ «Устав автомобильного транспорта |
|
Навыки и умения |
Умение работать со служебной информацией, разрабатывать нормативные правовые акты, владеть стилем делового письма, проводить сбор, анализ и обобщение полученной информации, вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций; мыслить системно, планировать и рационально использовать рабочее время, достигать результата, совершенствовать свой профессиональный уровень; в области информационно - коммуникационных технологий: умение использовать инновационные информационные технологии, пользоваться современной оргтехникой, наличие навыков работы с электронной почтой.
|
|
Должности ведущей группы (направление деятельности: информационно-коммуникационное) |
|
|
Образование |
Наличие высшего образования по направлениям подготовки: «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Информационные системы и технологии», «Компьютерные и информационные науки» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки. |
|
Стаж |
Без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки. |
|
Знания |
Конституции Российской Федерации, Федерального Закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального Закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федерального закона от 21.12.2021 № 414-ФЗ «Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации»; Федерального закона от 02.05.2006г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации», Федерального закона от 08 ноября 2007 года № 257-ФЗ «Об автомобильных дорогах и о дорожной деятельности в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», Федерального закона от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; Федерального закона от 26 июля 2017 г. № 187-ФЗ «О безопасности критической информационной инфраструктуры Российской Федерации»; Устава Курской области, Закона Курской области от 18 июня 2014 года № 42-ЗКО «О государственной гражданской службе Курской области», Положения о Министерстве транспорта и автомобильных дорог Курской области, утвержденного постановлением Губернатора Курской области от 05.03.2011 № 65-пг и иных нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Министерства. В области информационно-коммуникационных технологий: знания программных продуктов Microsoft Word, Microsoft Excel; справочно-правовых систем «Консультант Плюс», «Гарант»; информационно-коммуникационной сети Internet, знания возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; знания общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности. |
|
Навыки и умения |
Умение применять современные информационно-коммуникационные технологии в государственных органах; использовать межведомственный и ведомственный электронный документооборот, информационно-телекоммуникационные сети; умение пользоваться поисковыми системами в информационной сети "Интернет" и получать информацию из правовых баз данных, федерального портала проектов нормативных правовых актов www.regulation.gov.ru; умение анализировать угрозы безопасности информации, оценивать риски безопасности информации; определять объекты защиты; разрабатывать требования по защите информации; применять средства защиты информации. |
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности гражданской службы, представляет в управление контрольно-надзорной деятельности Министерства транспорта и автомобильных дорог Курской области следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-рс изменениями и дополнениями) с приложением фотографии размером 3х4 см., без уголка;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании и о квалификации, а также, по желанию гражданина, копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (заключение медицинской организации по форме № 001-ГС/у "Заключение медицинской организации о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению", утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 года № 984н);е) справку о наличии или отсутствии судимости, факта уголовного преследования либо прекращения уголовного преследования.
Гражданин (гражданский служащий) вправе дополнительно представить рекомендации с мест работы и иные документы, характеризующие его.
Гражданином (государственным гражданским служащим), изъявившем желание участвовать в конкурсе, дается согласие на обработку персональных данных. Представленные сведения подлежат проверке в соответствии с федеральным законодательством.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя. Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Граждане и гражданские служащие, прошедшие квалификационный отбор и проверку документов на наличие обстоятельств, препятствующих их участию в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы, допускаются к участию в конкурсе. Конкурсный отбор включает в себя следующие этапы:
1) прием документов. После проверки достоверности сведений, представленных претендентами на включение в кадровый резерв, членами конкурсной комиссии изучаются документы, представленные участниками конкурса (в отсутствие кандидатов), на соответствие квалификационным требованиям, предъявляемым к уровню профессионального образования, стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, опыту работы в соответствующей сфере. По итогам рассмотрения конкурсная комиссия допускает ко второму конкурса участников, отвечающих необходимым требованиям. Информация о проведении второго этапа размещается на сайте Губернатора и Правительства Курской области.
2) на базе ГОАУ ВО «Курская академия государственной и муниципальной службы» кандидаты проходят компьютерное тестирование на знание:
- Конституции Российской Федерации, действующего законодательства Российской Федерации и Курской области о государственной гражданской службе, о противодействии коррупции;
- государственного языка Российской Федерации;
- знания в области информационно-коммуникационных технологий.
3) Заключительный этап – индивидуальное собеседование членов конкурсной комиссии Министерства транспорта и автомобильных дорог Курской области с кандидатом.
Условия прохождения государственной гражданской службы Курской области, денежное содержание, гарантии, ограничения и запреты для замещения должности государственной гражданской службы Курской области определены Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Прием документов на конкурс осуществляется в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Министерства транспорта и автомобильных дорог Курской области и Губернатора и Правительства Курской области в информационно - телекоммуникационной сети «Интернет».
Документы представляются по адресу: г. Курск, ул. Радищева,17 (к. 201) в рабочие дни, кроме субботы и воскресенья, с 09.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00.
Предполагаемая дата проведения конкурса – апрель 2024 года. О дате, месте, и времени проведения второго этапа конкурса претендентам, допущенным к участию в нем, будет сообщено дополнительно.
Правовые акты по вопросам проведения конкурса размещены на официальном сайте Губернатора и Правительства Курской области: https://kursk.ru/
Со структурой, полномочиями Министерства транспорта и автомобильных дорог Курской области можно ознакомиться на официальном сайте Министерства информационно - телекоммуникационной сети «Интернет»: dorupr.rkursk.ru.
Телефон для справок: 74-91-74 (доб.193).